部分省市园林行业协会工作交流会 在合肥召开

部分省市园林行业协会工作交流会

在合肥召开

2018年4月25至26日，全国部分省市园林行业协会工作交流会在安徽合肥召开。天津、山西、广东、河北、河南、山东、江苏、重庆、云南、贵州、安徽等省、直辖市园林行业协会会长、秘书长就新时期协会工作特点和内容、园林绿化项目负责人培训、园林施工企业诚信体系建设及行业自律、全国省市间协会工作成果协调互认等工作深入研讨、达成广泛共识。

会议由天津市园林绿化行业协会秘书长陈小奎主持。此次会议各省市协会对协会工作以及经验做法进行了介绍交流，对园林行业发展相关专题作了深入的研讨。安徽省风景园林行业协会会长胡优化介绍了协会联合会员闯市场、在六安市精准扶贫、积极参与社会公益事业、为省住建厅完成园林行业调研等工作情况。山西省风景园林协会会长张海介绍了协会在综合分析住建部出台的《园林绿化工程建设管理规定》基础上，全面推进和积极开展的绿化项目负责人培训工作情况。开展绿化项目负责人培训工作是贯彻落实住建部文件的具体举措，是协会自身改革探索职业资格新途径的需要，也是提高园林工程施工管理水平的需要，经过几个月的精心准备，对原有的绿化项目经理培训教材进行全面修编，截至4月24日第一批共有190人的项目负责人培训已结束，第二批培训已开始。这表明山西在落实住建部《园林绿化工程建设管理规定》、探索开展园林绿化项目负责人培训工作已经走在全国前列。河北省风景园林学会常务副理事长王景介绍了河北省学会与协会协同开展工作的经验做法，目前在诚信体系建设方面已经分为企业和项目负责人两部分开展信息登记，鉴于河北省已经停止绿化项目经理培训，此次可以借鉴山西省协会做法，积极推动绿化项目负责人的培训和发证工作。此外，王理事长还介绍了河北省多年来开展优质工程评选结合优秀项目经理、技术人员职称评审的一系列人才评价体系建设情况。协会下设的培训学校在服务企业、稳定行业基础人才方面起到巨大作用。广东省风景园林协会秘书长杨学波介绍了十年来参加全国园林协会联谊会的情况，这种交流和联谊有效沟通和促进了各地协会的工作，是成功经验。广东省住建厅批准的绿化项目经理培训已停办三年，培训教材比较完整，新形势下开展绿化项目负责人培训要考虑市场认可问题，各地协会率先开展带了好头，希望全国各地达成共识，联合推动此项工作。建议在优质工程评比过程中也将优秀项目负责人纳入，对行业人才培养有益，切实为会员单位服务。Yabo官方网站（中国）有限公司会长姜桂兰介绍了协会工作进展，通过去年承办全国园林协会交流会，感受到各地协会联合交流十分必要，同时也是对本地协会工作的促进。新形势下的协会工作一是要自信、自立、自强，倡导正能量，鼓舞士气，协调好各方关系。二是协会间要抱团取暖，互助、共享，三是协会要亲近企业，扩大影响，做好主管部门帮手。目前协会承接并建立了河南省城市园林绿化企业诚信综合评价系统，也已与省定额站建立了长期合作机制，成立了河南省苗木价格编制委员会，编制完成苗木基准价格，也承接了园林专业人才职称评定的相关工作，协会工作需要不断拓展，以实干扩大工作范围。重庆市园林行业协会秘书长严涛结合重庆协会工作实际，提出协会的工作要立足行业，综合分析行业发展趋势，优先服务企业。协会已经修订完成《园林企业信用管理办法》，可以供各省市参考，绿化项目负责人培训也可以先做起来，各地结合自身情况探索新路。江苏省风景园林协会秘书长陆文祥介绍了协会受中国风景园林学会企业工作委员会委托编写《园林绿化工程招投标工作技术要点》的进展情况；协会连续几年来一直推进企业开展工法编写的工作，推广企业工法是园林绿化施工企业资质取消以后，企业业绩竞争、人才竞争、诚信竞争、技术竞争的综合体现。江苏省的园林企业已经举办了四期的培训班，截止目前，在两个层面开展此项工作，一是省级层面、二是企业层面，企业工法是对工程技能和经验的积累。江苏省园林方面已经有将近50个省级工法，现在工法又纳入到企业诚信信用评价体系当中，因此企业很重视，也有积极性，这是企业对技术和能力积累的有效手段。贵州省公园绿地协会秘书长吕徐介绍了贵州园林企业报团取暖成立集团公司的情况，平时各企业各自经营，遇到大项目开展合作，内部协商分工。该集团公司成立两年来，运营良好，除了园林项目也开始尝试田园综合体、乡村振兴项目、农业、精准扶贫项目等领域。立足传统园林业务的产业拓展也是园林企业下一步要研究的方向问题。几年来，贵州一直在园林企业里加强标准体系建设，推广标准和专利，贵州在这方面有扶持政策，一是逐步把标准体系建立完善，力争列入到加分项里；二是园林专业人员评职称在协会办的刊物上发表也是有效的，这对人才培养方面是扶持性的工作。目前协会办的刊物得到各界支持，水平也在稳步提升。姬保山会长表示，近些年，贵州发展很快，乡村文旅、田园综合体，有很多成功的项目。贵州的协会本身发挥了很多作用，比如精准扶贫、行业内的评职称，还有开展公益活动、会员合作、塑造山地园林特色等等。综合看这次工作交流会很深入，但同时要正确看待当前形势，一是当前风景园林行业遇到很多困难，大家要用更长远的眼光看行业发展，风景园林行业在生态文明建设形势下前景是非常好的。不要光看资质取消后这两三年的困难，一定要看长远，我们有更多的机遇。第二要推动行业进步，明确做哪些工作。企业都在市场上打拼，协会一定做成公共的平台，维护行业的共同进步，支持强者，也不丢弃弱者，企业跟协会要成为命运共同体，共同应对转型，实现新发展。云南省园林行业协会秘书长孙晓佳介绍了协会开展园林行业协会和学术交流研讨方面工作的进展情况。目前已被省民政厅列入第二批脱钩试点单位。2007年到2016年，协会一直在承接云南省园林方向的相关培训工作，但由于部门调整暂停了，现在绿化项目负责人制度有望重新启动。除此之外，协会还开始探索企业诚信的评定工作，自去年7月已经正式开展云南省协会会员企业的信用评定工作，到2018年1月份，公示了85家信用企业，协会配合省住建厅开展全省园林绿化企业的信息登记和诚信平台企业库建设。协会会员企业也在探索成立企业联合体，协会还成立了风景园林设计分会，参与政府咨询服务工作。昆山市园林绿化协会秘书长俞高强介绍了协会围绕“服务、公益、维权”开展工作情况，重点介绍了协会推动园林废弃物无害化处理项目的进展情况，通过调研，协会倡议，联合14家会员单位，共同投资1000万成立专门公司开展园林废弃物的资源化利用，目前已经攻破多项难点，拥有多项核心技术，今年下半年拟举办以“园林废弃物的循环利用及土壤的改良修复”为主题的园林创新论坛。此外，协会还受市住建局委托，开展安全质量检测岗位的培训，也开展多项公益和精准扶贫工作。天津市市容和园林管理委员会巡视员张群芳和天津市园林绿化行业协会秘书长陈小奎分别介绍了天津园林协会开展工作情况，分析了行业协会和园林行业面临的新形势，回顾了近几年全国园林行业协会工作交流会情况，各地协会增进了交流，扩大了合作和交往。重点分析了江苏、广东、山西、河南等省市协会工作对行业协会工作的影响和引导，提出了筹建全国园林行业协会联盟的目的和主要工作方式。

山东省风景园林协会秘书长姜自敏介绍了第十一届全国园林协会交流会的筹备情况，与会人员充分发表意见，一致表示：一是会议规模不宜太大，但要注重扩大影响力，参会人员以行业协会人员为主，注重交流工作；二是会议内容策划要充实，注重落地；三是以会养会，根据预算支出，适当收取部分会议费。

通过广泛交流和深入研讨，会议形成以下共识：一是行业协会作为社会组织要发挥更大作用，要立足行业，研究政策、研究发展趋势，搭建平台，营造公平公正的环境，引导企业诚信自律，协会要加强自身建设，提高工作效率和水平。在新形势下要团结行业力量，促进行业发展，在如何弘扬正能量推动行业进步上下功夫，在完善组织健全制度提高管理水平上下功夫，在立足行业扩大交流扩大协会影响力上下功夫，在为企业为会员研究政策寻求支持提供服务上下功夫。二是各省市协会都有典型做法和经验，加强交流是工作的基础，山西和广东开展绿化项目负责人培训、江苏推行园林工法、河南和河北开展培训和职称评审相关工作扩大协会影响为企业服务范围、山东协会合并后全面推进行业自律和基础调研、天津协会引导企业转型发展都是切中协会的职能和新定位开展工作；重庆、贵州、云南、河南开展诚信体系建设也是新形势下协会工作的新探索；贵州、云南、安徽、昆山协会大力开展精准扶贫和公益事业体现了行业协会的组织优势，扩大了行业影响；这些典型经验应及时总结和交流，因此每年的协会工作交流会十分必要，筹建全国园林行业协会联盟十分必要，各省市协会支持建立高效简洁的日常联络和工作机制，肯定了此次天津、安徽协会的工作。三是当前行业面临的问题是综合问题，诚信体系建设、人才队伍建设、安全质量管理、行业自律是当前的重点工作。行业协会要找准定位，紧盯四个方面重点工作，强化行业自律与服务，分“内外两条线”开展协会工作：向行业内引导转型、抓行业基础，管理不越位、服务不缺位。向行业外注重拓展服务，要扩大与人社部门、住建部部门其他行业、工商、税务、保险、银行及融资等部门的联系，要注重跨省的市场拓展、各地行业信息沟通、企业会员之间的协作和竞争等问题，也要关注园林向生态、环保、林业方面的转型拓展。

本次会议由安徽省风景园林协会承办，共有13个省、市园林协会20余人参会。安徽省住建厅原巡视员、省政府派驻黄山市规划督察员刘梅生应邀出席会议。与会人员实地考察了华艺生态园林股份有限公司和安徽新宇生态园林股份有限公司，还考察了合肥市近几年的优秀城市绿化项目。